กิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรี
จังหวัดสระบุรีมีนิติบุคคลหมวดนี้ 110 ราย ดำเนินกิจการอยู่ 79 ราย (อัตราคงอยู่ 72% เทียบระดับประเทศของหมวด 69%) ทุนจดทะเบียนรวม 151.8 ล้านบาท — คิดเป็นราว 4.2% ของผู้เล่นหมวดนี้ทั้งประเทศ
นิติบุคคลทั้งหมด
110
ดำเนินกิจการ
79
อัตราคงอยู่
72%
ทุนรวม
฿151.8 ล้าน
ผู้เล่นรายใหญ่ที่สุดในจังหวัด
อัตราคงอยู่ในจังหวัดสระบุรี
ดำเนินกิจการอยู่ 79 จาก 110 ราย — ระดับประเทศของหมวด 69%
10 อันดับทุนจดทะเบียนสูงสุดของหมวดในจังหวัดสระบุรี
- 1สถาพร เอ็นจิเนียริ่ง แอนด์ คอนสตรัคชั่นดอนพุด฿5 ล้าน
- 2แอล.ดี.ซี.ทราฟฟิคเฉลิมพระเกียรติ฿5 ล้าน
- 3เคเอ็นที ซับคอนแทรคท์เมืองสระบุรี฿5 ล้าน
- 4ช่อเพชร คลีนนิ่ง แอนด์ เซอร์วิสเมืองสระบุรี฿5 ล้าน
- 5พีเอส ซับคอนแทรคท์ เซอร์วิสหนองแค฿5 ล้าน
- 6เค้ก แอนด์ ปัง ทรานสปอร์ตวิหารแดง฿5 ล้าน
- 7พันธบัตร คอนสตรัคชั่นแก่งคอย฿5 ล้าน
- 8เลิศทิพย์ 2559เมืองสระบุรี฿4 ล้าน
- 9ขวัญยืน 2091แก่งคอย฿3 ล้าน
- 10เอพี 2025เมืองสระบุรี฿3 ล้าน
แยกตามอำเภอ
- 1แก่งคอย25 ราย
- 2หนองแค16 ราย
- 3เมืองสระบุรี16 ราย
- 4พระพุทธบาท4 ราย
- 5เฉลิมพระเกียรติ4 ราย
- 6เสาไห้4 ราย
รายชื่อเป้าหมาย B2B: กิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรี
ทั้ง 79 รายที่ดำเนินกิจการ พร้อมที่ตั้ง ช่องทางติดต่อ และความพร้อมด้านดิจิทัล เรียงตามทุนจดทะเบียน
มุมมองจาก Whale Task
อ่านกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรีในมุมระบบและข้อมูล — ธุรกิจบริการสนับสนุนธุรกิจในพื้นที่ควรเริ่มจากจุดไหน
บทวิเคราะห์เฉพาะของหมวดกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรี ประมวลจากตัวเลขในสแนปช็อตล่าสุดของ WhaleScope และแนวทางระบบที่ Whale Task ใช้กับธุรกิจบริการสนับสนุนธุรกิจ
กิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรีมีนิติบุคคล 110 ราย ดำเนินกิจการอยู่ 79 ราย — ราว 4.2% ของผู้เล่นหมวดนี้ทั้งประเทศ ทุนจดทะเบียนรวม 151.8 ล้านบาท อัตราคงอยู่ในจังหวัด (72%) สูงกว่าระดับประเทศของหมวด (69%) — ตลาดที่ผู้เล่นอยู่รอดได้มากกว่าค่าเฉลี่ย คู่แข่งที่เหลือจึงแข็งแรงและอยู่มานาน ในระดับอำเภอ แก่งคอย 25 ราย · หนองแค 16 ราย · เมืองสระบุรี 16 ราย รวมราว 72% ของทั้งจังหวัด — พื้นที่ที่การแข่งขันหนาแน่นที่สุด ผู้จดทะเบียนใหม่ของกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรีสามปีล่าสุด (2566: 6 ราย · 2567: 9 ราย · 2568: 14 ราย) ผู้เข้าใหม่ทรงตัว
ในมุมของระบบงาน งานของกลุ่มนี้คือคน กะ และสัญญากับลูกค้า — สามอย่างที่ต้องตรงกันทุกเดือน แต่มักคีย์ซ้ำสามรอบ ตัวเลขที่ตัดสินกำไรคือส่วนต่างระหว่างค่าบริการต่อสัญญากับต้นทุนคนจริงรวมโอทีและขาดงาน จุดเปราะของกลุ่มนี้คืออัตราการลาออกสูง ซึ่งทำให้ทุกระบบที่พึ่งความจำของคนพังเร็ว สำหรับผู้เล่นทั่วไปของหมวด (ธุรกิจขนาดกลางตามค่ามัธยฐาน) ในขนาดนี้ ระบบ HR และเงินเดือนที่ผูกกับสัญญาลูกค้า จะตัดงานคีย์ซ้ำและข้อผิดพลาดต่อเดือนได้มากที่สุด
ผู้เล่นรายใหญ่ที่สุดของกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรีตามทุนจดทะเบียนคือ สถาพร เอ็นจิเนียริ่ง แอนด์ คอนสตรัคชั่น (5 ล้านบาท ดอนพุด) แอล.ดี.ซี.ทราฟฟิค (5 ล้านบาท เฉลิมพระเกียรติ) เคเอ็นที ซับคอนแทรคท์ (5 ล้านบาท เมืองสระบุรี) Whale Task เริ่มทุกงานจากการเข้าไปดูหน้างานจริงก่อนออกแบบระบบ ไม่ว่าจะเป็นธุรกิจบริการสนับสนุนธุรกิจในจังหวัดไหน เรื่องที่เลือกมาให้ธุรกิจบริการสนับสนุนธุรกิจในจังหวัดสระบุรีเริ่มอ่านคือ พนักงานทำผิดจุดเดิมทุกสัปดาห์ เทรนแล้วก็ผิดอีก: ความผิดพลาดที่เกิดซ้ำไม่ใช่ปัญหาของคน แต่เป็นปัญหาของขั้นตอนที่อนุญาตให้ผิดได้
ธุรกิจ · อ่าน 7 นาทีพนักงานทำผิดจุดเดิมทุกสัปดาห์ เทรนแล้วก็ผิดอีก: ความผิดพลาดที่เกิดซ้ำไม่ใช่ปัญหาของคน แต่เป็นปัญหาของขั้นตอนที่อนุญาตให้ผิดได้ธุรกิจส่วนใหญ่ตอบสนองต่อความผิดพลาดซ้ำด้วยการเทรนซ้ำ ตำหนิ หรือเปลี่ยนคน แล้วพบว่าคนใหม่ผิดจุดเดิมภายในเดือน เพราะขั้นตอนนั้นถูกออกแบบให้ต้องพึ่งความจำและความตั้งใจ ซึ่งเป็นสองอย่างที่มนุษย์มีจำกัดที่สุดตอนสี่โมงเย็นวันศุกร์ บทความว่าด้วยการออกแบบให้ผิดไม่ได้ แทนการขอให้ระวัง
การผลิต · อ่าน 8 นาทีของเสียในไลน์ผลิตคือเงินเดือนทั้งแผนกที่มองไม่เห็น: วัด yield ให้เป็น แล้วคำนวณ ROI ของการคุม wasteโรงงานเล็กรู้ราคาวัตถุดิบทุกบาท แต่มักไม่รู้ว่ากี่เปอร์เซ็นต์ของมันไม่เคยกลายเป็นสินค้า บทความนี้ให้สูตรวัด waste ที่ตรงไปตรงมา เคสตัวอย่างที่ตีของเสียออกมาเป็นเงินปีละเกือบสองล้าน สี่ประตูที่ waste ไหลออก และการคำนวณคืนทุนของระบบบันทึกต่อ batch ที่มักจบในราวหนึ่งปี
ทรัพยากรบุคคล · อ่าน 10 นาทีจ้างคนเพิ่มแล้วกำไรไม่เพิ่ม — ตัวเลขที่ต้องดูก่อนจ้างคนถัดไปคนใหม่หนึ่งคนไม่ได้มีต้นทุนเท่าเงินเดือน และต้องสร้างรายได้เพิ่มมากกว่าที่เจ้าของส่วนใหญ่คิด บทความนี้ให้สูตรคำนวณรายได้ที่ต้องเพิ่มต่อคน และสัญญาณที่บอกว่าควรจ้างจริงหรือควรแก้ที่กระบวนการก่อน
- มีกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรีกี่ราย
- ตามข้อมูลสาธารณะ จังหวัดสระบุรีมีนิติบุคคลหมวดกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราว (TSIC 78200) ทั้งหมด 110 ราย ดำเนินกิจการอยู่ 79 ราย (อัตราคงอยู่ 72% เทียบระดับประเทศของหมวด 69%) ทุนจดทะเบียนรวม 151.8 ล้านบาท กระจุกตัวในแก่งคอย หนองแค เมืองสระบุรี — ประมวลโดย WhaleScope
- ผู้เล่นรายใหญ่ที่สุดของกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรีคือใคร
- เมื่อเรียงตามทุนจดทะเบียน ผู้เล่นรายใหญ่ที่สุดของกิจกรรมการให้บริการจ้างงานชั่วคราวในจังหวัดสระบุรีคือ สถาพร เอ็นจิเนียริ่ง แอนด์ คอนสตรัคชั่น (5 ล้านบาท ดอนพุด) แอล.ดี.ซี.ทราฟฟิค (5 ล้านบาท เฉลิมพระเกียรติ) เคเอ็นที ซับคอนแทรคท์ (5 ล้านบาท เมืองสระบุรี) — ข้อมูลสาธารณะประมวลโดย WhaleScope
- ธุรกิจบริการสนับสนุนธุรกิจในจังหวัดสระบุรีควรเริ่มวางระบบจากจุดไหน
- ในขนาดนี้ ระบบ HR และเงินเดือนที่ผูกกับสัญญาลูกค้า จะตัดงานคีย์ซ้ำและข้อผิดพลาดต่อเดือนได้มากที่สุด กำไรของกลุ่มนี้อยู่ที่กะที่ว่างโดยไม่มีคนแทน และเงินเดือนที่คำนวณผิดแล้วต้องแก้ — แนวทางจาก Whale Task ประกอบข้อมูลสาธารณะที่ WhaleScope ประมวล
ดูโครงสร้างตลาดของหมวดทั้งประเทศ →ดูทุกหมวดธุรกิจในจังหวัดสระบุรี →